5 月 1 日消息，在周六给工人的告诉中，亚马逊告诉其新冠检测呈阳性的美国员工，他们将不再取得度假的报酬。相反，阳性员工将取得最多五天的无薪假来恢复，然后不管他们是否恢复，都要重返工作岗位。假如想继续度假，就要运用病假时刻。
据 CNBC 报道，新制度预计将于下周一开始。
了解所知，亚马逊开始为新冠检测阳性员工供给了两周的带薪度假，1 月份时，这一度假时刻被缩短为一周或最多 40 小时，现在则彻底撤销了。
在其员工收到的告诉中，亚马逊表示：
新冠疫情的缓解、疫苗和医治办法的继续供给以及公共卫生当局的最新指导，这些都表明可以继续安全地调整到新冠疫情之前的工作政策。
除了撤销阳性员工的带薪度假外，亚马逊还将中止在其仓库中告诉全站范围内的阳性病例，并中止鼓励员工接种疫苗。
此外，因为现在可以广泛运用快速检测，亚马逊将不再接受“等候新冠检测结果”作为度假理由。
