7 月 29 日音讯，据台媒《经济日报》报道，近日有音讯称华硕姑苏 PC 部分员工全被裁撤，中国台湾 PC 部分不承受调剂的员工也从今天起依照提前退休处理离任。
华硕今天在官网发声明表明，关于组织调整，已在 6 月 14 日声明及 6 月 15 日线上记者会完整说明，现在进行中的全部调整皆为计划中一环。有关组织调整进程中 PC 部分受影响程度及离任人数，华硕今天并未说明。
华硕别的发布严重消息表明，组织调整计划于 7 月 1 日收效，依此拟定新的营运策略及组织架构，华硕感谢员工的奉献，并希望确保员工权益得到妥善考量及法规遵照。华硕许诺将遵照全部当地法规，并供给优于法规要求的帮助，保护员工福祉。
此前报道，为应对大环境改动，华硕在 6 月 14 日通过官网宣告组织调整，自 7 月 1 日起收效。此次调整改动最大的是个人电脑（PC）作业群并入电竞部分，改组为消费产品部分。
为了澄清外界疑虑，华硕 6 月 15 日举办线上记者会表明，肯定不是为裁人而作组织调整，华硕的运营现在仍在生长扩张阶段，假设在调整进程中有必要有员工异动，内部仍有 600 多个职位空缺能够让受影响的员工转调。
不过，有台媒引述华硕员工爆料称，该公司实际上大砍 PC 部分员工，电竞事务全部员工则不受影响。姑苏华硕 PC 部分工程师不分国籍几乎全被裁人，估计超越百人遭到涉及，中国台湾 PC 部分约剩三分之一的员工并入新组织。报道还指华硕 PC 部分很多员工被调剂到服务器部分，却有必要承受降职、降薪等不合理条件，未承受调剂的员工从今天起依照提前退休处理离任。
